Selasa, 10 Desember 2013
Lowongan Kerja Bank Central Asia BCA
Lowongan Kerja Bank Central Asia (BCA) Juni 2013 - Informasi Lowongan kerja berikut ini berasal dari instansi Perbankan yaitu PT. Bank Central Asia, Tbk, PT. Bank Central Asia, Tbk merupakan bank swasta terbesar di Indonesia dan telah memiliki lebih dari 960 cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia dan 2 kantor perwakilan di luar negeri, yaitu di Hongkong dan Singapura. Pada saat ini PT. Bank Central Asia, Tbk membuka lowongan pekerjaan untuk beberapa posisi, Bagi anda yang berminat dan ingin berkarir di Bank BCA, silahkan lihat informasi persyaratan dan tata cara pelamarannyaberikut ini, Semoga informasi lowongan kerja PT. Bank Central Asia, Tbk ini bermanfaat untuk anda semua.
Lowongan Kerja Terbaru Bank Central Asia (BCA) Juni 2013
+Juni+2013.jpg "Lowongan Kerja Bank Central Asia (BCA) Juni 2013") |
| Lowongan Kerja Bank Central Asia (BCA) Juni 2013 |
Staff Human Capital Management
- Lulusan S1 dari Jurusan Manajemen / Psikologi dan memiliki Indeks Prestasi Kumulatif minimal 2,75 (skala 4,00)
- Berusia maksimal 28 tahun
- Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik dan pengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
Junior Secretary
- Wanita dengan usia maksimal 25 tahun, belum menikah dan memiliki penampilan menarik;
- Ramah, tekun, teliti, dan detail;
- Diutamakan yang berpengalaman dalam bidang kesekretariatan;
- Dapat bekerja baik secara individu maupun dalam tim;
- Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik;
BCA Development Program (BDP)
- Lulusan Pendidikan tingkat Sarjana Strata 1 / Strata 2 dan memiliki indeks prestasi minimal 3.00 dari (skala 4.00) untuk strata 1 dan minimal 3.25 (skala 4.00) untuk strata 2.
- Memiliki kemampuan berkomunikasi yang sistematis, daya analisa yang tinggi dan motivasi tinggi
- Berusia maksimal 25 tahun (untuk S1) dan 27 tahun (untuk S2)
- Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan dan bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
- Lulus dalam seleksi
Staff Litigasi
- Diutamakan pria dan berusia maksimal 27 tahun
- Memliki latar belakang pendidikan S1/S2 dibidang Hukum dari Universitas Terkemuka
- Berminat di bidang litigasi dan memiliki pengalaman kerja dibidang hukum merupakan suatu nilai tambah
- Mampu membina relasi dengan baik
- Memiliki kemampuan adaptasi, Bisa bekerja sama dalam team dan tahan dalam tekanan
- Dapat berkomunikasi yang baik
Staff Support BCA
- Pria/ wanita dengan usia maksimal 27 tahun
- Lulusan pendidikan minimal S1 diutamakan dari jurusan ILMU KOMPUTER (Sistem Informasi, Komputerisasi Akuntansi, Teknik Informatika) ATAU EKONOMI (Akuntansi/Manajemen)
- Memiliki indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
- Memiliki kemampuan analisa yang baik, dapat berkomunikasi dengan baik dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Memiliki keinginan berprestasi
- Lulus dalam seleksi
Staf Layanan Administrasi Kredit
- Pria/ wanita dengan usia maksimal 23 tahun
- Lulusan Pendidikan minimal S1 dari jurusan Ilmu Hukum/Hukum
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
- Memiliki kemampuan analisa yang baik, menyukai pekerjaan administrasi dan ketelitian pada pekerjaan yang detil
- Mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki interpersonal yang baik
- Dapat menggunakan komputer
- Lulus dalam seleksi
Jika anda memenuhi persyaratan Lowongan Kerja 2013 Bank Central Asia (BCA) Juni 2013 dan berminat dengan posisi di Bank BCA tersebut, maka silahkan daftarkan diri anda secara online melalui situs Jobstreet, Pastikan data anda telah benar dan memenuhi persyaratan, Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan di proses.
Untuk info resmi dapat anda akses melalui sumber lowongan kerja di bawah ini.
Sumber Lowongan Kerja Bank BCA > Link Sumber
Silahkan lihat juga Lowongan Kerja 2013 terkait dibawah ini, selain Lowongan Kerja Bank Central Asia (BCA) Juni 2013
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar